2. Peranan yang Berhubungan dengan Informasi
Peranan manajer yang berhubungan dengan informasi terbagi menjadi beberapa hal yang meliputi:
“Manajer dalam peranan hubungan antarpribadi salah satunya berperan sebagai pejabat perantara.”
Baca Juga: Tingkatan Manajeman dan Keterampilan Manajerial dalam Perekonomian
Manajer melakukan pencaratan manajeman setelah mendapatkan informasi dan menganalisa hubungan operasi serta hubungan ekstern.
Manajer menghubungi pertemuan untuk menerima informasi dari luar yang kemudian menyebarkan informasi tersebut ke dalam organisasi.
Manajer berbicara berdasarkan kepentingan organisasi dan menyampaikan informasi keluar organisasi sebagai juru bicaranya.
3. Peranan dalam Keputusan
Peranan manajer dalam keputusan terbagi menjadi beberapa hal yang meliputi:
“Manajer dalam peranan yang berhubungan dengan informasi salah satunya yaitu penyebaran informasi.”
Baca Juga: Sumber Daya Manajemen yang Diperlukan oleh Manajer
Manajer sebagai pemrakarsa ialah manajer yang memulai perubahan dengan melaksanakan tugas kewirausahaan.
Manajer berperan sebagai pengurus gangguan mengenai masalah-masalah yang tidak diharapkan, seperti permusuhan antara dua orang bawahannya atau lebih.
Manajer berperan dalam menentukan penyaluran sumber dana organisasi, seperti waktu, uang, dan perlengkapan.
Manajer mewakili organisasi dalam melakukan perundingan tenaga kerja, baik orang luar maupun orang dalam perusahaan atau organisasi.
Nah, itulah gambaran tentang peranan seorang manajer dalam manajemen perusahaan yang terbagi dalam tiga kategori.
Sekarang, jawab pertanyaan berikut ini, yuk!
Pertanyaan |
Apa yang dimaksud dengan istilah manajer dalam sebuah manajamen? |
Petunjuk: Cek halaman 1 dan 2. |
Penulis | : | Nabil Adlani |
Editor | : | Rahwiku Mahanani |
KOMENTAR